• 论坛网址:https://db2.mom(可微信分享)、https://0668.es、https://0668.cc(全加密访问)

投诉 电白区教育局招聘名不符实!! (2人在浏览)

xiaorenwu网友,我局高度重视你反映的问题。现就相关情况回复下:一、去年电白招聘毕业生时承诺年总收入不低于6万元,包括奖励性绩效工资、社保费、住房公积金、班主任费、课时补贴、每年2280元的节日补贴等在内,实际上超6万元。个别人可能不当班主任,不满课时量而收入低点。二、奖励性绩效工资原人均800元/月,一学期一次由学校根据考核结果发放,多少不等。住房公积金从个人工资中扣除12%,和学校7%、财政5%一并存入教师专户。此外还须扣缴社保费、职业年金等费用。故教师一次性拿到手的工资没那么多。 教育局招聘毕业生没有夸大收入,教师每一项收入都有据可查,不存在故意夸大吸引毕业生的现象。三、去年招回的研究生全部安排独立的房间(有卫生间),如没有安排,可到区教育局人事股反映。四、感谢广大教师、网友们对我区教育的关心和支持。如有疑问或需要解决的问题,请到电白区教育局人事股反映。
茂名市电白区教育局

有回复就是好,招教学工作者一定不能靠骗,安居才乐业。
 
现在人事管理制度松弛,楼主不愿意在电白打工,是可以选择离开的,新的接受单位不在乎你的人事档案,重要的是要证明自己能行!能行是通行证!1984年,原电白一中教导处主任陈鲁绪想调珠海市,电白教育局不同意放走,但珠海市教育局提出不要人事档案,人来即可!湛江师院有一个青年毕业后,到江门市教书多年,辞掉公职不干,几年后又去惠州应聘,又恢复了公办教师的身份。
电白教育是最讲诚信和原则的,一切按文件要求办事,不像珠海惠州等地,不择手段挖墙角,人神共愤
 
电白教育是最讲诚信和原则的,一切按文件要求办事,不像珠海惠州等地,不择手段挖墙角,人神共愤

-----------------

珠海和惠州没有挖墙脚啊,是自己联系,自己愿意去人家那里工作的。那位辞掉江门市教职后,又去惠州教书,人事档案重新做,查验毕业证书,试教合格,就被正式录用,他告诉我,每月工资收入近万元。素质高的师大毕业生容易在珠江三角洲找到教职!素质一般的师大毕业生要在经济发达地区谋职难。那位喊工资低的老师,如果你有那个能耐,可以去广州广雅中学求职,广雅中学今年又招聘教师。
 
最后编辑:
现在大学扩招,大学生不再是珍稀品种了。上世纪80年代,,考取一所中等师范很难,比现在考大学难,因为当年的中等师范录取率不到7%,现在公办、私立的大学太多了,太滥了,录取率竟然达到7成!
 
最后编辑:
-----------------

珠海和惠州没有挖墙脚啊,是自己联系,自己愿意去人家那里工作的。那位辞掉江门市教职后,又去惠州教书,人事档案重新做,查验毕业证书,试教合格,就被正式录用,他告诉我,每月工资收入近万元。素质高的师大毕业生容易在珠江三角洲找到教职!素质一般的师大毕业生要在经济发达地区谋职难。那位喊工资低的老师,如果你有那个能耐,可以去广州广雅中学求职,广雅中学今年又招聘教师。
别拿素质高低说事,您这话语也没看出多高,早说了是为了家庭
 
-----------------

珠海和惠州没有挖墙脚啊,是自己联系,自己愿意去人家那里工作的。那位辞掉江门市教职后,又去惠州教书,人事档案重新做,查验毕业证书,试教合格,就被正式录用,他告诉我,每月工资收入近万元。素质高的师大毕业生容易在珠江三角洲找到教职!素质一般的师大毕业生要在经济发达地区谋职难。那位喊工资低的老师,如果你有那个能耐,可以去广州广雅中学求职,广雅中学今年又招聘教师。
就此言论愧对一个老教育者,去偏远的就素质低?
 
upload_2017-4-12_9-29-59.png
希望电白教育局招来教师的同时,要留住教师。当然,优胜劣汰。
 
upload_2017-4-12_9-39-1.png

有朋友在里面教小学,年薪15万。不在意编制的老师,这是你们追求高收入的途径之一。
 
承诺故意夸大吸引毕业生,工资待遇7000拿到手3000多,承诺研究生有套间,来了说还没封顶,招聘承诺安家费,不写进合同,最后没了声音,就是这样坑应聘者,没了应届身份难再找工作!求查证给说法

一、楼主比我晚出生几年,你的幸福指数高了我好几倍!我06年刚回到电白当教师时,工资到手才650!当然了,我的第一学历是本科。

二、工资待遇包括到手工资,但并不等于到手工资。可能楼主到时混淆了这两个概念。

三、电白研究生学历的教师也有不少了,印象中没有分配套房的,可能楼主当时跟招聘人员的沟通不够顺畅。

四、茂名市已确立向东向南靠海发展,电白区的变化日新月异,而且四季如春,宜居迷人,一个月的工资也差不多可以买个一平米了,相信两年后楼主也有自己的套间了。

五、钱并不是最重要的!正如楼主所说,一切是为了家人,一家人开开心心的生活在一起,这才是最重要的。我一高中同学承诺给我年薪几十万,让我离开电白跟他到非洲做国际贸易,但我不干,因为我的家人在电白。

五、楼主以应届生研究生的身份来为电白的教育做贡献,我们都感到高兴,毕竟电白太缺像楼主这样的高学历高素质的人才了!在这里我想跟楼主说句心里话,不管你觉得这个社会对你如何不公都好,站一天讲台就当一天好老师。嘿,不怕告诉楼主,我的网名已列入区、市监控,有关教育的“负面帖子”不知发了多少,但我依然是爱着电白的,正所谓爱之深恨之切!

六、既来之则安之,有空多到海边逛逛,我可以带队。
承诺故意夸大吸引毕业生,工资待遇7000拿到手3000多,承诺研究生有套间,来了说还没封顶,招聘承诺安家费,不写进合同,最后没了声音,就是这样坑应聘者,没了应届身份难再找工作!求查证给说法
 
最后编辑:
 
最后编辑:
------------------

有正常思维的人的普遍看法是:素质高的人很聪明,很能干,会考虑在珠江三角洲发展,或至少到地级市中学求职,不会到电白来找工作,到电白找工作的外省人至少会给电白人一个感觉:珠江三角洲对人才的引进,不但看文凭,更看重综合素质!有的研究生水平高,有的一般般,了不起的人不会在电白捞世界吧。
将素质两字换成水平好一些,素质是包括人品,看的人不舒服。
 
这事情拿劳动合同看看就很清晰了吧?

楼主一直说教育局骗他来,好像也一直只有文字表述,没有实质证据。

如果口头承诺是私下的,则永远也说不清楚了;若是集体口头承诺,还有机会胜诉。
 
要么留,要么走。

看来楼主是留多。留了,想讨回公道,就依法追究;不敢,就乐观点,做好工作,开心过日子。
 
从教育局的回帖和我自身的情况看,电白对老师还是很好了!而且还有课时、班主任费什么的。在电白就是这工资水平,同珠三角是没法比的。但电白的工作舒服,房价也不高,“性价比”高,所以,听说很多外省的老师留下来了,工作也安心。也许,校长对楼主关心不够。呵呵,一中校长是不是?
 
从教育局的回帖和我自身的情况看,电白对老师还是很好了!而且还有课时、班主任费什么的。在电白就是这工资水平,同珠三角是没法比的。但电白的工作舒服,房价也不高,“性价比”高,所以,听说很多外省的老师留下来了,工作也安心。也许,校长对楼主关心不够。呵呵,一中校长是不是?
电白生活舒服,空气好,外省无法比的。
 
电白几时爱惜过人才,如果爱才轻财,电白教育绝不会沦落茂名第一。楷叔好不容易提高了电白教师的收入和地位,却不料遭此大难,电白几万教师和公职人员,为楷叔鸣不平的却如此之少,心痛,心寒!!!
之后呢,恐怕只能靠普调了。
 
60000元年薪,5000元月薪。入职工资3000元?加绩效平均800,其他补贴有1200元不?
没说五险一金要扣去的。
 
当下问题是楼主不便走了——劝水平高的人走也不是主人翁的做法——投诉下能解决问题便大吉,解决不了,呵呵。
 
没有文字,口说无凭,当风吹过树尾,呵呵,今日遇到认真人,呵呵。
 
------------------

有正常思维的人的普遍看法是:素质高的人很聪明,很能干,会考虑在珠江三角洲发展,或至少到地级市中学求职,不会到电白来找工作,到电白找工作的外省人至少会给电白人一个感觉:珠江三角洲对人才的引进,不但看文凭,更看重综合素质!有的研究生水平高,有的一般般,了不起的人不会在电白捞世界吧。
想发展教育开出优厚条件不兑现,原来是穷山恶水出刁民,教育这样恶性循环,教育不先行,只靠电信诈骗?别坐吃山空了,只会尖酸刻薄,惘为教育者
 
其实楼主应该摆正心态 我相信你如果在经济发达的地方找到工作 肯定不会来电白了 说不准到时你把爱人一起调过去 但电白去招聘的那些人我相信不用多说了 大家都懂 如果有承若 就要兑现 电白对教育重视不重视 相信群众的眼睛是雪亮的
 

正在浏览此帖子的用户

后退
顶部