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强烈要求提高绩效工资。 (1人在浏览)

billli

小学五年级
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2011-11-20
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1
强烈要求提高绩效工资。
 
绩效工资高不高不怎么,关键是每月到帐的工资要高,起码要拉平周边市教师的
 
吃一笃不饱就吃多一笃啦,不要在这乱哭!
 
强烈要求教师提高教学质量。
 
强烈要求老师集体到街上游行!
 
QUOTE(billli @ 2013年05月06日 Monday, 08:03 PM)
强烈要求提高绩效工资。
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有依据吗?
 
哈........就是睇死你帮老师无敢上街,年中维稳费都铿无少
 
QUOTE(入侵者 @ 2013年05月06日 Monday, 10:46 PM)
强烈要求老师集体到街上游行!
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[教师绩效工资――进行绩效考评发放]

绩效工资分两部分,即基础性绩效和奖励性绩效,基础性绩效随基本工资按月由县财政统一发放。目前最高1900元,最低950元。奖励性绩效工资由县财政按月人均270元计,每学期拨款到学校进行绩效考评发放,以后逐步提高。

教师绩效工资是进行绩效考评发放的,建议提高教学质量以取得高绩效。
 
高州的教师基础性绩效十二级是1625,电白的是1450。同级差了一百多
 
高州的教师基础性绩效十二级是1625,电白的是1450。同级差了一百多
 
QUOTE(yq007 @ 2013年05月07日 Tuesday, 11:37 AM)
高州的教师基础性绩效十二级是1625,电白的是1450。同级差了一百多
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哈哈,这个事情也好意思拿出来说啊。一说起这个我就觉得电白的当局者真的是精英啊。人家省里要求啊,到2012年12月31日前每个县的教师平均绩效工资要达到22000元/人,电白的精英当政,不是在原工资的基础上增加22000,而是把原工资分成基础性绩效,奖励性绩效(就是那270大洋每个月),基本工资。假如一个老师的工资是2500元,那么就把其中的1600算作基础性绩效,基本工资只是700多的,还有其他的一些。就这样,轻松完成省里的任务(1600+270)*12=22440元。
好玩吗?这个有趣的数字游戏~~~
 
楼上错了,2012年底应该达到三万,不是22000
 
QUOTE(一夜七次郎 @ 2013年05月07日 Tuesday, 07:41 PM)
哈哈,这个事情也好意思拿出来说啊。一说起这个我就觉得电白的当局者真的是精英啊。人家省里要求啊,到2012年12月31日前每个县的教师平均绩效工资要达到22000元/人,电白的精英当政,不是在原工资的基础上增加22000,而是把原工资分成基础性绩效,奖励性绩效(就是那270大洋每个月),基本工资。假如一个老师的工资是2500元,那么就把其中的1600算作基础性绩效,基本工资只是700多的,还有其他的一些。就这样,轻松完成省里的任务(1600+270)*12=22440元。
好玩吗?这个有趣的数字游戏~~~
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大家心里都知道!
 
你们烦不烦?就知道吵工资,也要体恤一下我们县的领导才行。特别是李书记、田局长等无时不刻地惦记着你们的柴米油盐,惦记着你们的工资。虽然财政工资是整个茂名市最低的,但是领导内心也是非常愧疚的,也在想方设法地去提,大家稍安勿躁。今年不提明年提,明年不提后年提。面包会有的!相信我们的领导,他们不会自己刮自己的巴掌的。
 
你们烦不烦?就知道吵工资,也要体恤一下我们县的领导才行。特别是李书记、田局长等无时不刻地惦记着你们的柴米油盐,惦记着你们的工资。虽然财政工资是整个茂名市最低的,但是领导内心也是非常愧疚的,也在想方设法地去提,大家稍安勿躁。今年不提明年提,明年不提后年提。面包会有的!相信我们的领导,他们不会自己刮自己的巴掌的。
 
QUOTE(这ID不错 @ 2013年05月07日 Tuesday, 09:42 PM)
你们烦不烦?就知道吵工资,也要体恤一下我们县的领导才行。特别是李书记、田局长等无时不刻地惦记着你们的柴米油盐,惦记着你们的工资。虽然财政工资是整个茂名市最低的,但是领导内心也是非常愧疚的,也在想方设法地去提,大家稍安勿躁。今年不提明年提,明年不提后年提。面包会有的!相信我们的领导,他们不会自己刮自己的巴掌的。
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有意思,有意思!
 
八,整天在门角后打功夫,这种性格和心态能教好学生吗?我真为电白的未来担心。
 
QUOTE(yq007 @ 2013年05月07日 Tuesday, 07:47 PM)
楼上错了,2012年底应该达到三万,不是22000
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县委书记、县长跟省政府签订的是3万,没错,但是粤西地区能到达2.2万就可以免于被撤职。
军令状来的,不达标的县市,一把手一律被撤。
 
我十三级的基础性绩效是1300加上270才是1570一个月,一年才是一万八多。达不到22000
 
QUOTE(yq007 @ 2013年05月07日 Tuesday, 10:32 PM)
我十三级的基础性绩效是1300加上270才是1570一个月,一年才是一万八多。达不到22000
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你很幸运地“被平均”了!!!
 
QUOTE(yq007 @ 2013年05月07日 Tuesday, 11:37 AM)
高州的教师基础性绩效十二级是1625,电白的是1450。同级差了一百多
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不服吗?眼红吗?那你有本事去高州一中或云潭中学教呀,笨。你有这本事吗?你能胜任那的教学任务吗?你能胜任那的教学风格吗?你能取得那里的教学成绩吗?
 
QUOTE(一夜七次郎 @ 2013年05月07日 Tuesday, 07:41 PM)
哈哈,这个事情也好意思拿出来说啊。一说起这个我就觉得电白的当局者真的是精英啊。人家省里要求啊,到2012年12月31日前每个县的教师平均绩效工资要达到22000元/人,电白的精英当政,不是在原工资的基础上增加22000,而是把原工资分成基础性绩效,奖励性绩效(就是那270大洋每个月),基本工资。假如一个老师的工资是2500元,那么就把其中的1600算作基础性绩效,基本工资只是700多的,还有其他的一些。就这样,轻松完成省里的任务(1600+270)*12=22440元。
好玩吗?这个有趣的数字游戏~~~
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你认为要给多少工资给你才合理?正科的基本工资是980元左右,正处的基本工资是1250元左右,一般公务员的基本工资只有799元,你认为你该有多少工资才合理?工资构成是什么你都不懂你吵什么?
 
不用吵了,茂港的教师做工资表了,农村教师农村补贴每人600,工资还加600(这600是按照职称加的),最多的加1200.电白也不会落后吧。大家等等吧。。。。。。。会有的。
 

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